Samen

Karen Kruijthof is lid van de raad van bestuur van het Amsterdam UMC, een organisatie met 19.000 medewerkers. Ze geeft leiding aan mensen die leiding geven aan mensen die leiding geven. Maar hoe houd je 19.000 mensen verbonden aan je organisatie? Een mooi gesprek over verbondenheid en leiderschap.

De mate waarin mensen verbondenheid ervaren in hun werk, is doorslaggevend voor de performance van organisaties. Helaas ontbreekt op veel plekken en bij veel mensen dat gevoel van verbondenheid. Meer en meer bestuurders zien dat en gooien het roer om. Ronald Giphart en Maaike Rutten spraken namens Leeuwendaal met tien leiders binnen de overheid, het onderwijs en de zorg. De komende maanden publiceren wij de lekkere lange interviews die dit opleverde. Dit is de tweede aflevering.