Leeuwendaal Logo
Gemeentelijke organisatie
Gemeentelijke organisatie zoekt een:

Senior HR- en Organisatieadviseur a.i.

Voor een Gemeentelijk samenwerkingsverband zijn wij op zoek naar een senior HR- en Organisatie adviseur.

De organisatie

De Gemeentelijke organisatie geeft met bijna 800 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van twee gemeenten. Dit maakt hen de op een na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Zij werken voor twee verschillende gemeenten met eigen unieke kenmerken. Ze zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer.
Het team HRM bestaat uit circa 20 collega’s en valt onder de eenheid Advies & Services. Naast HR-adviseurs bestaat het team uit HR-ondersteuners, de personeels- en salarisadministratie en enkele specialisten zoals een arbeidsjurist, arbocoördinator en een bedrijfsmaatschappelijk werker.

De opdracht

De opdracht is tweeledig. Wij zoeken een ervaren adviseur die een van de strategische HR-adviseurs tijdens haar zwangerschaps- en bevallingsverlof gaat vervangen. In dat kader word je ingezet op het ondersteunen en adviseren van de directie bij organisatieontwikkelvraagstukken en op HR-beleidsontwikkeling. Samen met HR-collega’s werk je projectmatig aan HR-vraagstukken die voortvloeien uit het organisatieontwikkeltraject.
Daarnaast ga je een aantal organisatiewijzigingen begeleiden. Je adviseert en ondersteunt de directie onder andere bij het vormgeven en (laten) uitvoeren van een draaiboek voor de wijziging van de sturingslijnen binnen de organisatie. Je vervult zelfstandig de rol van procesbegeleider met betrekking tot alle werkzaamheden die in dit kader moeten worden uitgevoerd. Tevens bereid je het proces met de medezeggenschap en zo nodig de vakbonden voor en je begeleidt de directie hierbij.

Profiel

  • Wij zoeken een senior HR-/organisatieadviseur, die ervaring heeft met (de juridische kant van) organisatiewijzigingen en met organisatieontwikkeling en HR-beleidsontwikkeling;
  • Iemand die communicatief sterk is en goed kan schakelen tussen verschillende mensen, wensen en verwachtingen;
  • Een zelfstandige, oplossingsgerichte en gedreven adviseur;
  • Iemand met goede analytische kwaliteiten, die ook pragmatische oplossingen kan aanreiken;
  • Aantoonbare werkervaring als senior HR-/organisatieadviseur bij de overheid en bij voorkeur bij gemeenten;
  • Aantoonbare ervaring met het begeleiden van organisatiewijzigingen en de daarbij horende medezeggenschapstrajecten;
  • Een afgeronde academisch opleiding, bijvoorbeeld arbeidsrecht;
  • Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen;
  • Vlotte pen: helder en bondig kunnen schrijven;
  • Zo spoedig mogelijk beschikbaar voor 8-16 uur per week en vanaf begin 2023 voor 32-36 uur.

Praktische zaken

  • Het betreft een opdracht voor 4-5 dagen per week. Start zsm tot 1 oktober 2023 met optie op verlenging (voor minder uren dan bij de start).
  • Eerste gesprekken zullen 7 december plaatsvinden; tweede gespreksronde vindt plaats op 12 december;
  • Deze opdracht wordt uitgevoerd op basis van een overeenkomst van opdracht (ZZP).

Solliciteren?

Om te solliciteren, klik op de solliciteerbutton en volg de stappen zoals aangegeven. Tijdens het proces wordt gevraagd om je emailadres, persoonsgegevens, cv en motivatiebrief. Wij ontvangen jouw cv graag als een Word-bestand. Lukt het niet om je cv en motivatie via deze site te uploaden? Neem dan contact op met het projectbureau via 088-0086800.

We ontvangen jouw reactie graag uiterlijk op maandag 28 november om 12.00 uur .Een pre-employment check maakt deel uit van de procedure.

Meer informatie?

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met adviseur Interimmanagement Nicole Prins via (06) 51 02 51 98 en voor vragen over de procedure met het projectbureau Interimmanagement via telefoonnummer (088) 00 868 00.

Locatie: Drenthe
Functieomvang: 32-36 uur per week | tot 1 oktober 2023
Sluitingdatum: 28-nov.-2022

Niet gevonden wat je zocht?

Bekijk deze vergelijkbare vacactures

Kandidatenbestand interim-vacatures

07-12-2022

Open sollicitatie

07-12-2022

Kandidatenbestand vaste vacatures

07-12-2022