Laura is een ervaren HR- en organisatieadviseur met een open, verbindende houding. Ze is gespecialiseerd in het begeleiden en implementeren van generieke functiehuizen bij publieke organisaties, en adviseert over organisatie-inrichting van topstructuur tot de fijne uitwerking van teams, rollen en werkprocessen. Daarbij heeft ze altijd oog voor de samenhang tussen structuur, cultuur, leiderschap en verbondenheid. Ze blijft zich continu ontwikkelen en brengt nieuwe inzichten actief in haar werk. Verder begeleidt Laura organisaties bij HR-beleid en -interventies die aansluiten op strategische doelen.

Ze werkt doel- en resultaatgericht en voelt goed aan wat haalbaar en realistisch is. Laura ziet wat mensen onderscheidt en weet daar gericht op in te spelen. Ze luistert aandachtig en neemt betrokkenen mee in het proces op een manier die samenwerking bevordert en onnodige wrijving voorkomt. Met haar rust en flexibiliteit kiest ze steeds voor een effectieve aanpak, gestructureerd en gedisciplineerd uitgevoerd. En waar ze komt, bouwt ze snel aan duurzaam vertrouwen.